广安区“三举措”强化新联会建设 -尊龙体育官网
完善组织架构。构建会长—副会长(轮值)—秘书处三级管理模式,建立会长与秘书长“1 1”对口联系机制,选派统战部相关业务股室工作人员进入秘书处推进工作,同时最大限度吸纳新的社会阶层人士参与管理。
加强制度建设。修订完善《广安区新的社会阶层人士联谊会章程》,制定会长轮值制度、公文办理、财务管理、学习培训等制度。年初制定全年工作计划,每月确定1名轮值会长负责,挂图作战,推动新联会工作有力有序开展,着力提高新的社会阶层阶统战工作科学化、规范化、制度化水平。
提升履职能力。组织新的社会阶层代表人士参加省、市、区举办的研修班,同时将新的社会阶层代表人士培训纳入全区统战系统培训中,着力提升领导班子统战思维与业务能力,累计培训80余人次。注重年轻人才的培养,有意识的将优秀的年轻会员纳入培养计划,形成人才梯队。
(广安区委统战部)
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